Рабочий стол приказы

Рабочий стол приказы

МИНИСТЕРСТВО СВЯЗИ И МАССОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(Минкомсвязь России)

ПРИКАЗ

08.08.2016 №368

Об утверждении Порядка применения франкировальных машин

В соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 г. №176-ФЗ «О почтовой связи» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, №29, ст. 3697), подпунктом 5.2.17 Положения о Министерстве связи и массовых коммуникаций, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июня 2008 г. №418 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, №23, ст. 2708; №42, ст. 4825; №46, ст. 5337; 2009, №3, ст. 378; № 6, ст. 738; №33, ст. 4088; 2010, №13 ст. 1502; №26, ст. 3350; №30, ст. 4099; №31, ст. 4251; 2011, №2, ст. 338; №3, ст. 542; №6, ст. 888; №14, ст. 1935; № 21, ст. 2965; №44, ст. 6272; №49, ст. 7283; 2012, №20, ст. 2540; №37, ст. 5001; №39, ст. 5270; №46, ст. 6347; 2013, №13, ст. 1568, ст. 1569; №33,ст. 4386; №45, ст. 5822; 2014, №30, ст. 4305; №31, ст. 4414; №47, ст. 6554; 2015, №2, ст. 491, №24, ст. 3486; 2016, №2, ст. 325)

1. Утвердить прилагаемый Порядок применения франкировальных машин (далее – Порядок).

2. Установить, что после 01.09.2017 прекращается действие выданных Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций до вступления в силу настоящего приказа разрешений на применение франкировальных машин, не соответствующих Порядку.

Министр Н.А. Никифоров

УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства связи
и массовых коммуникаций
Российской Федерации
от 08.08.2016 №368

Порядок применения франкировальных машин

1. Франкировальная машина предназначена для нанесения на письменную корреспонденцию государственных знаков почтовой оплаты, подтверждающих оплату услуг почтовой связи, даты приема данной корреспонденции и другой информации, предусмотренной настоящим Порядком.

2. Информация о моделях франкировальных машинах, разрешения на применение которых выданы в установленном порядке¹, размещается на официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

3. Применение франкировальной машины осуществляется организацией федеральной почтовой связи, а также иными лицами, заключившими договор с организацией федеральной почтовой связи (далее соответственно – пользователь франкировальной машины, договор). Применение франкировальной машины в отсутствие договора не допускается.

4. Франкировальная машина должна обеспечивать реализацию следующих функций:

1) дистанционный контроль ввода и использования аванса, а также обмен данными по защищенному каналу связи с учетом требований по обеспечению информационной безопасности со скоростью не менее 2 Мб/сек;

2) возможность информационного обмена по протоколу http using WCF Web Services exchanging XML data;

3) печать оттиска в соответствии с пунктами 7, 8 настоящего Порядка с высотой печати не менее 22 мм и шириной печати – не менее 140 мм и разрешением по горизонтали – не менее 300 dpi, по вертикали – не менее 600 dpi;

4) использование переменного двумерного кода, соответствующего стандарту Всемирного почтового союза², с возможностью его последующего сканирования и распознавания техническими средствами;

5) возможность хранения во внутренней памяти франкировальной машины не менее 9 полей адресной и иной информации клише франкировальной машины;

6) обозначение на управляющих клавишах и панелях управления, отображение на дисплее и вывод на печать текстовой информации на русском языке;

7) возможность защиты доступа к управлению франкировальной машиной аппаратно-программным способом (установлением пароля доступа).

5. При применении франкировальных машин должно обеспечиваться:

1) формирование клише франкировальной машины (элемента печатающего устройства франкировальной машины, позволяющего одновременно наносить на оболочку почтового отправления государственных знаков почтовой оплаты, подтверждающих оплату услуг почтовой связи, даты приема почтовых отправлений и другой информации) организацией федеральной почтовой связи;

2) передача организации федеральной почтовой связи франкировальной машиной по защищенному каналу связи с учетом требований по обеспечению информационной безопасности информации о значениях и изменениях контролируемых регистров и техническом состоянии франкировальной машины.

6. При применении франкировальных машин контролируемые регистры во внутренней памяти франкировальной машины должны обеспечивать реализацию следующих функций:

1) контролируемый регистр «Аванс» – для ввода и хранения информации о введенной сумме аванса и имеющемся остатке. После каждого нанесения оттиска значение контролируемого регистра «Аванс» должно уменьшаться на величину установленного почтового тарифа. Количество разрядов значения контролируемого регистра «Аванс» должно быть не менее 9. При этом минимальное значение вводимого аванса не ограничивается;

2) контролируемый регистр «Сумма», подсчитывающий и регистрирующий нарастающим итогом общую сумму франкировальных оттисков (за исключением оттисков с нулевым значением «Тариф»). После каждого нанесения оттиска значение контролируемого регистра «Сумма» должно увеличиваться на величину установленного почтового тарифа. Количество разрядов значения контролируемого регистра «Сумма» должно быть не менее 9;

3) контролируемый регистр «Общая сумма всех введённых авансов», подсчитывающий общую сумму всех когда-либо произведённых предварительных оплат в рублях. Должен быть предусмотрен режим обнуления данного регистра после достижения им максимально возможного значения;

4) контролируемый регистр «Тариф», предназначенный для хранения информации о величинах почтовых тарифов, используемых для нанесения на почтовые отправления и подсчёта общей суммы франкировальных (за исключением оттисков с нулевым значением «Тариф») оттисков. Разрядность регистра «Тариф» должна быть не менее 7;

5) контролируемый регистр «Количество оттисков» для хранения информации о количестве нанесенных оттисков франкировальной машины (за исключением оттисков с нулевым значением «Тариф»);

6) наличие дополнительных регистров для регистрации и хранения дополнительной информации (при необходимости);

7) хранение информации о состоянии контролируемых регистров в энергонезависимой памяти франкировальной машины в течение не менее 5 лет с даты окончания использования франкировальной машины;

8) исключение возможности обнуления контролируемых регистров применением встроенных средств франкировальной машины (электронных или программных), за исключением режима обнуления контролируемого регистра «Общая сумма всех введённых авансов», после достижения им максимально возможного значения;

9) сохранение в энергонезависимой памяти машины значения обнуляемого контролируемого регистра перед обнулением, дата и времени обнуления, причина обнуления, а также идентифицирующих признаков лиц, производивших их обнуление;

10) исключение доступа к контролируемым регистрам и электронным блокам памяти только с помощью специального оборудования через предназначенный для этого интерфейс при условии подтверждения возможности такого доступа организацией федеральной почтовой связи, а также любого несанкционированного доступа к контролируемым регистрам и электронным блокам памяти.

7. Применяемые франкировальные машины должны наносить на письменную корреспонденцию оттиски клише, соответствующие следующим параметрам:

1) размеры оттиска клише франкировальной машины:

  • вертикальный размер – не менее 22 мм и не более 40 мм;
  • горизонтальный размер государственного знака почтовой оплаты – не менее 25 мм и не более 30 мм, календарной информации – не менее 25 мм и не более 30 мм, переменного двумерного кода – не менее 15 мм и не более 25 мм, адресной и иной информации – не менее 40 мм и не более 60 мм.

2) оттиск клише франкировальной машины должен быть синего цвета равномерной плотности и насыщенности, с контрастом печати элементов относительно фона не менее 0,7.

3) на оттиске клише франкировальной машины должны содержаться:

  • государственный знак почтовой оплаты – помещенные в прямоугольную рамку названия государства на русском языке «РОССИЯ» и латинскими буквами «RUSSIA», слово «ПОЧТА», нанесенное русскими или латинскими буквами, число (не менее 7 переводных разрядов), обозначающее сумму оплаты услуг почтовой связи по пересылке почтовых отправлений, слово «КОП» (обозначающее сокращение от «копеек»), номер, состоящий из условного буквенного обозначения изготовителя и заводского серийного номера франкировальной машины или франкировального модуля (в случае, если конструкцией франкировальной машины предусмотрено наличие франкировального модуля);
  • календарная информация – дата приема отфранкированных почтовых отправлений (формат ДДММГГЧЧ или ДДММГГ) и сведения об объекте почтовой связи организации федеральной почтовой связи, в котором осуществляется прием почтовых отправлений с оттисками клише данной франкировальной машины в соответствии с договором. При большом количестве текста допускается размещение текста в нижней части в две строки;
  • в поле размещения переменного кода – переменный двумерный код, соответствующий стандарту Всемирного почтового союза2;

4) оттиск клише франкировальной машины может содержать оттиск адресной и иной информации, включающий наименование пользователя франкировальной машины или наименование отправителя корреспонденции, почтовый адрес для возврата почтовых отправлений, логотип (эмблема, товарный знак) отправителя почтовых отправлений;

5) оттиск клише франкировальной машины должен изготавливаться путем одновременного нанесения государственного знака почтовой оплаты, оттиска календарной информации и двумерного переменного кода (раздельное нанесение оттисков не допускается).

8. При применении франкировальной машины оттиск клише франкировальной машины должен располагаться в правой верхней части лицевой (адресной) стороны почтового отправления в 15 мм от правого и верхнего краев без наложения одного оттиска на другой, справа налево в пределах 140 мм от правого края – государственный знак почтовой оплаты, оттиск с календарной информацией, двумерный переменный код, оттиск адресной и иной информации (при наличии) в соответствии с приложением к настоящему Порядку. Нанесение оттисков клише франкировальной машины, не соответствующих настоящему Порядку, не допускается.

9. Применяемые франкировальные машины должны обеспечивать возможность нанесения оттиска клише франкировальной машины на наклейку (стикер), которая наносится на почтовое отправление в случае невозможности нанесения оттиска клише франкировальной машины непосредственно на почтовое отправление.

10. При применении франкировальной машины ее пользователем должен обеспечиваться беспрепятственный доступ должностных лиц Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций, уполномоченных представителей организации федеральной почтовой связи к франкировальной машине для проверки соблюдения настоящего Порядка.

11. В случае, если на нанесенном оттиске клише франкировальной машины указана дата, несоответствующая дате подачи к пересылке почтового отправления, франкировальная машина должна обеспечивать возможность нанесения под первоначальным оттиском или при невозможности – в иное свободное место на лицевой (адресной) стороне почтового отправления нового оттиска клише франкировальной машины содержащего государственный знак почтовой оплаты с нулевым значением «Тариф», а также новую календарную информацию.

12. В случае несоответствий, допущенных пользователем при применении франкировальной машины, требованиям настоящего Порядка, организация федеральной почтовой связи не осуществляет прием и пересылку отфранкированных почтовых отправлений до устранения несоответствий.

13. Эксплуатация, техническое обслуживание и ремонт франкировальной машины должны осуществляться в соответствии с требованиями пожарной, электрической безопасности и электромагнитной совместимости, иными требованиями по обеспечению безопасности работы приборов и оборудования, установленными законодательством Российской Федерации, а также требованиями, установленными изготовителем в руководстве (инструкции) по эксплуатации.

¹ Часть 2 статьи 11 Федерального закона от 17.07.1999 №176-ФЗ «О почтовой связи» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, №29, ст. 3697).

² Справочно: стандарт S28 Сборника технических стандартов Всемирного почтового союза (пункт 3.2 статьи РК 115 Регламента письменной корреспонденции Всемирной почтовой конвенции, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 15.01.2014 №16-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, №3, ст. 303).

Приложение
к Порядку применения франкировальных машин

Рекомендуемый образец размещения оттиска клише франкировальной машины

minsvyaz.ru

mhtml:file://c:\documents and Settings\ljapunov-da\Рабочий стол\приказ от.

Транскрипт

1 Page 1 of 7 УПРАВЛЕНИЕ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ РЕГУЛИРОВАНИЮ И КОНТРОЛЮ В ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИКЕ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ от Об установлении индивидуальных тарифов на услуги по передаче электрической энергии для взаиморасчетов между сетевыми организациями Самарской области В соответствии с Федеральным законом от ФЗ «Об электроэнергетике», постановлением Правительства Российской Федерации от «О ценообразовании в отношении электрической и тепловой энергии в Российской Федерации», рассмотрев материалы, обосновывающие уровень затрат, необходимых сетевым организациям для осуществления деятельности по передаче и распределению электрической энергии, с учетом заключения экспертной группы, руководствуясь протоколом заседания правления управления по государственному регулированию и контролю в электроэнергетике Самарской области от декабря 2010 года 52, ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Установить индивидуальные тарифы на услуги по передаче электрической энергии для взаиморасчетов между сетевыми организациями Самарской области согласно Приложению Тарифы, установленные пунктом 1 настоящего приказа, действуют с года. 3. Признать утратившими силу с года пункт 1 приказа управления от , приказы управления от , от , от , от , от , от , от , от , от Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации. 5. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой. Руководитель управления С.Н. Зинченко

2 Page 2 of 7 п/п Индивидуальные тарифы на услуги по передаче электрической энергии для взаиморасчетов между сетевыми организациями Самарской области Наименование сетевых организаций Двухставочный тариф ставка за содержание электрических сетей Приложение 1 к приказу управления по государственному регулированию и контролю в электроэнергетике Самарской области от ставка на оплату технологического расхода (потерь) Одноставочный тариф руб./мвт мес. руб./мвт ч руб./мвт ч ОАО Волгабурмаш — ОАО МРСК Волги (филиал ,32 162,67 378,59 2. ЗАО Самарский завод Нефтемаш — ЗАО САМАРСКИЕ ГОРОДСКИЕ ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ СЕТИ ,68 102,17 355,85 3. ЗАО Самарский завод Нефтемаш — ОАО МРСК Волги (филиал ,13 57,73 369,86 4. ООО Самарская энергетическая компания — ООО САМАРА-ХОЛДИНГ 5. ООО Самарская энергетическая компания — ЗАО 6. ООО Самарская энергетическая компания — ОАО ,80 170,84 426, ,43 523, , ,13 169,65 423,31 7. ООО Самарская энергетическая компания ООО Энергонефть Самара ,88 523, ,19 ОАО Международный аэропорт Курумоч — ЗАО ,50 409, ,77 9. ОАО Международный аэропорт Курумоч — ОАО ,50 268,55 847, ОАО АВТОВАЗ — ЗАО Квант ,24 150,09 555, ОАО АВТОВАЗ — Куйбышевская дирекция по энергообеспечению структурное подразделение , , ,08 ОАО АВТОВАЗ — ОАО МРСК Волги (филиал ,08 23,01 63,17 ОАО АВТОВАЗ ЗАО ЭНЕРГЕТИКА И СВЯЗЬ СТРОИТЕЛЬСТВА ,22 79,95 599, Филиал ОАО РЭУ Самарский — Куйбышевская дирекция по энергообеспечению структурное подразделение ,10 370, , Филиал ОАО РЭУ Самарский — ОАО МРСК Волги (филиал ,56 123, , ООО САМАРА-ЦЕНТР — ЗАО САМАРСКИЕ 17. ООО САМАРА-ЦЕНТР — ОАО МРСК Волги (филиал 18. ОАО СтройДом — ОАО МРСК Волги (филиал ,67 102,17 355, ,96 139,74 290, ,99 87, , ООО УЭС — ЗАО ,19 129,18 632, ООО УЭС ОАО СЗ Экран — ОАО МРСК Волги (филиал ,38 93,29 376, ,52 787, , ООО Энергонефть Самара — ЗАО ,20 409, , ООО Энергонефть Самара — Куйбышевская дирекция по энергообеспечению структурное подразделение 24. ООО Энергонефть Самара — ОАО МРСК Волги (филиал ,5 5547, , ,44 409,27 887,21

3 Page 3 of ОАО Авиакор — авиационный завод — ЗАО ,18 189, ,09 ООО СК Кинельэнерго — ОАО МРСК ,13 26,79 147,14 Волги (филиал ООО СК Кинельэнерго — Куйбышевская дирекция 27. по энергообеспечению структурное подразделение ,08 79,02 433,97 МУП Волжское ЖКХ — ОАО МРСК Волги (филиал ,12 38,62 161,23 МУП Волжское ЖКХ — Куйбышевская дирекция по 29. энергообеспечению структурное подразделение ,37 115,86 483,7 МУП Похвистневоэнерго ООО Энергонефть , , ,09 Самара 31. ООО Энерго ОАО Авиакор — авиационный завод ,48 172,48 492, ООО Энерго — ОАО Волгабурмаш 90220,55 101,53 289, ООО Энерго — ОАО Завод имени А.М. Тарасова ,10 101,53 289, ООО Энерго — ООО ЗПП 75837,56 101,53 289, ООО Энерго — ОАО МЕТАЛЛИСТ-САМАРА ,94 101,53 289, ООО Энерго — ОАО КУЗНЕЦОВ ,59 101,53 289, ООО Энерго — ООО Самараавтотранс ,41 101,53 289, ООО Энерго — ООО САМАРА-ЦЕНТР ,98 101,53 289, ООО Энерго — ЗАО ,04 330,89 944, ООО Энерго — ООО Самарская энергетическая компания ,97 330,89 944, ООО Энерго — ЗАО Самарский завод Нефтемаш ,59 101,53 289,82 ООО Энерго — МП г.о. Самара Самарский 42. метрополитен ,98 274,01 782,17 ООО Энерго ОАО САМАРСКИЙ ПОДШИПНИКОВЫЙ ЗАВОД ,14 101,53 289,82 ООО Энерго — ОАО САМАРСКИЙ ,19 101,53 289,82 ТРАНСФОРМАТОР ООО Энерго — Куйбышевская дирекция по 45. энергообеспечению структурное подразделение ,51 330,89 944,52 ООО Энерго — ОАО МРСК Волги (филиал ,28 120,71 344, ООО Энерго — филиал ФГУП РТРС Самарский ОРТПЦ ,2 330,89 944, ООО Энерго — ФГУП ГНПРКЦ ЦСКБ — Прогресс ,02 101,53 289, ООО Промэнерго — Куйбышевская дирекция по энергообеспечению структурное подразделение , , , ООО Промэнерго — ОАО МРСК Волги (филиал ,29 495, , ООО Сетевик — ЗАО ,92 129,18 632,38 ООО Сетевик — ОАО МРСК Волги (филиал ,9 108,28 466,39 ОАО ТЯЖМАШ — Куйбышевская дирекция по 53. энергообеспечению структурное подразделение , , ,08 ОАО ТЯЖМАШ ,14 110, ,09 ООО Сызранская городская электросеть 55. ООО ЭНЕРГОЗАВОД — ОАО МРСК Волги (филиал ,78 186, ,9 ЗАО ЭНЕРГЕТИКА И СВЯЗЬ СТРОИТЕЛЬСТВА 56. ЗАО Квант ,03 305,9 1131,88 ООО ЭНЕРГОБЫТОБСЛУЖИВАНИЕ ,42 347, ,73 структурное подразделение Трансэнерго филиала ОАО «РЖД» 58. ООО ЭНЕРГОБЫТОБСЛУЖИВАНИЕ — ОАО ,36 104,76 436,43 ООО ЭНЕРГОБЫТОБСЛУЖИВАНИЕ 59. ООО Электрощит -ЭТС ,28 106,68 444, ОАО ЭЛЕКТРОСЕТЬ — ОАО МРСК Волги (филиал 77540,66 74,11 221,57

4 Page 4 of ОАО ЭЛЕКТРОСЕТЬ ЗАО ЭНЕРГЕТИКА И СВЯЗЬ СТРОИТЕЛЬСТВА 97415,16 79,95 599,5 62. ЗАО Энергоспецстрой — ЗАО ,73 140,62 688,4 63. ОАО ВОЛГОЦЕММАШ — ЗАО Квант ,18 150,09 555, ОАО ВОЛГОЦЕММАШ — ОАО МРСК Волги (филиал ,70 289,58 535, ООО ВЭТ ,39 713, , ООО ДМТ — ОАО МРСК Волги (филиал ,27 173,84 895, ООО ЖЭУ 110 А — ОАО МРСК Волги (филиал ,59 63,58 732, ООО ЗПП ,67 180,64 343, ООО БИАКСПЛЕН НК — ОАО МРСК Волги (филиал ,95 123,01 386, ООО БИАКСПЛЕН НК — ЗАО ,15 129,18 632, ООО Отдых — ОАО МРСК Волги (филиал ,13 315, , ООО Отдых — ООО Энергонефть Самара , , , ООО Реммаш-Сервис — ЗАО ,92 24,54 679,85 ОАО САЛЮТ ,82 102,17 355,85 ООО Самараавтотранс ОАО МРСК 75. Волги (филиал ,30 41,27 492, ООО ТОЛЬЯТТИКАУЧУК — ОАО МРСК Волги (филиал , , , ФГУП ГНПРКЦ ЦСКБ — Прогресс ЗАО ,56 129,18 632,38 ФГУП ГНПРКЦ ЦСКБ — Прогресс , , ,08 структурное подразделение Трансэнерго филиала ОАО «РЖД» МП г.о. Самара Инженерная служба ,85 289, ,89 ОАО Международный аэропорт Курумоч МП г.о. Самара Инженерная служба — ЗАО 80. САМАРСКИЕ ГОРОДСКИЕ ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ ,56 289, ,89 СЕТИ ОАО МЕТАЛЛИСТ-САМАРА — ЗАО САМАРСКИЕ ,09 102,17 355,85 Филиал ФГУП РТРС Самарский ОРТПЦ — ЗАО ,16 409, ,77 Филиал ФГУП РТРС Самарский ОРТПЦ ,99 19,43 26, ООО Тольяттинский Трансформатор — ЗАО 76554,45 29,63 180, ООО ТОЛЬЯТТИСПИРТПРОМ ОАО МРСК Волги (филиал ,49 125, , ООО АБЗ ОАО МРСК Волги (филиал ,66 755, ,7 87. ЗАО Нефтехимия — ОАО МРСК Волги (филиал ,03 22,19 464, ЗАО ННК — ОАО Новокуйбышевский нефтеперерабатывающий завод ,3 1005, ,86 ЗАО ННК , , , ЗАО Самарский опытно-экспериментальный завод ,65 75,97 929,2 91. ГУЗ Самарская психиатрическая больница ,34 45,05 794,8 92. ФКП Самарский завод Коммунар — ЗАО ,36 129,18 632, ОАО 28 Электрическая сеть — ЗАО Алкоа СМЗ ,11 136,88 449, ОАО 28 Электрическая сеть — ООО ЗПП ,00 136,88 449,68 ОАО 28 Электрическая сеть ЗАО САМАРСКИЕ ,14 410, ,05 ОАО 28 Электрическая сеть ООО СК 96. Кинельэнерго ,61 410, ,05 ОАО 28 Электрическая сеть — Куйбышевская

5 Page 5 of 7 дирекция по энергообеспечению структурное 97. подразделение ,08 410, ,05 ОАО 28 Электрическая сеть 98. ООО Сызранская городская электросеть ,17 410, , ОАО 28 Электрическая сеть — ОАО МРСК Волги (филиал ,73 136,88 449, ОАО 28 Электрическая сеть ОАО ЭЛЕКТРОСЕТЬ ,75 136,88 449, ОАО Завод имени А.М. Тарасова — ЗАО САМАРСКИЕ ГОРОДСКИЕ ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ СЕТИ ,44 102,17 355,85 ЗАО Дуплет — ОАО МРСК Волги (филиал ,61 4,46 118,91 ОАО Куйбышевский нефтеперерабатывающий завод ,57 102,17 355,85 ОАО Куйбышевский нефтеперерабатывающий завод ,86 174,21 266,43 ОАО Новокуйбышевский нефтеперерабатывающий 105. завод — ЗАО ,64 129,18 632,38 ОАО Новокуйбышевский нефтеперерабатывающий завод — Куйбышевская дирекция по , , ,08 энергообеспечению структурное подразделение 107. ОАО Новокуйбышевский нефтеперерабатывающий завод — ОАО МРСК Волги (филиал ,03 395,18 795,64 ОАО ПРОМСИНТЕЗ — ОАО МРСК Волги (филиал ,50 225,58 760, ЗАО Алкоа СМЗ ,51 102,17 355, ЗАО Алкоа СМЗ ООО Эксплуатационная компания ,20 18,27 528, ООО Волжский продукт — ОАО МРСК Волги (филиал ,04 52,14 161,90 ООО Волжский продукт — ЗАО САМАРСКИЕ ,42 102,17 355,85 ООО Инженерные сети 113. ЗАО Самарская Кабельная Компания ,80 145, , ОАО КУЗНЕЦОВ — ОАО МРСК Волги (филиал ,82 51,43 244, ООО САМАРА-ХОЛДИНГ ООО САМАРА- ЦЕНТР ,07 55, , ЗАО Самарская Кабельная Компания — ОАО МРСК Волги (филиал ,80 170,55 908, ЗАО СККМ ,93 102,17 355, ЗАО СККМ — ОАО МРСК Волги (филиал ,10 1,92 32, МП г.о. Самара Самарский метрополитен ОАО МЕТАЛЛИСТ-САМАРА ,59 410, ,47 МП г.о. Самара Самарский метрополитен ,70 410, ,47 ОАО КУЗНЕЦОВ МП г.о. Самара Самарский метрополитен ОАО ,32 363,84 896,38 МП г.о. Самара Самарский метрополитен ,51 410, ,47 ФГУП ГНПРКЦ ЦСКБ — Прогресс ОАО САМАРСКИЙ ПОДШИПНИКОВЫЙ ЗАВОД ,56 102,17 355,85 ОАО СЗ ЭМИ — ОАО МРСК Волги (филиал ,04 528, ,30 ООО Электрощит -ЭТС — ЗАО САМАРСКИЕ ,15 273,45 703,20 ООО Сызранская городская электросеть 126. филиал ФГУП РТРС Самарский ОРТПЦ , , , ЗАО Сызранская Керамика — ОАО МРСК Волги (филиал ,92 49,73 706, ЗАО — ФКП ПГБИП ,03 82,32 432, ЗАО ,54 91,73 319, ЗАО — ООО СВГК 63572,56 11,71 113,49

6 Page 6 of ЗАО ООО Эксплуатационная компания ,79 18,27 528, ООО Газпром энерго (Саратовский филиал) ОАО ,72 49,98 457,64 ООО Газпром энерго (Саратовский филиал) ЗАО ,59 129,18 632,38 ООО Эл-Транзит Плюс — ОАО МРСК 134. Волги (филиал ,92 232,9 935, ООО Эл-Транзит Плюс — ЗАО «Нефтехимия» ,25 232,9 935, ООО Эл-Транзит Плюс — ЗАО Дуплет ,96 232,9 935, ООО Эл-Транзит Плюс ООО САМАРА-ЦЕНТР ,36 232,9 935, ООО Эл-Транзит Плюс — ЗАО ,52 698, , ООО Эл-Транзит Плюс — ЗАО САМАРСКИЕ ,53 698, , ООО Эл-Транзит Плюс — ООО Энерго ,82 698, , ООО Эл-Транзит Плюс ООО Энергонефть Самара ,81 698, , Южно-Уральская дирекция по энергообеспечению ОАО «РЖД» — ОАО МРСК Волги (филиал ,94 101,77 696, ЗАО Алкоа СМЗ ,11 223,17 321, ООО ЗАВОД ЖБИ ,65 42,6 553, ОАО Завод имени А.М ,07 25,59 52, Тарасова — ОАО МЕТАЛЛИСТ- САМАРА 80853,42 79,55 222, ОАО Пластик 40312,58 3,93 61, МУП Похвистневоэнерго 21,11 0,01 0, ОАО САЛЮТ ,83 77,99 410, ЗАО ,47 139,48 682, ЗАО САМАРСКИЕ 31957,15 22,43 78, ООО САМАРСКИЙ ДЕЛОВОЙ ЦЕНТР ,33 8, , ФКП Самарский завод Коммунар ,95 149,98 816, САМАРСКИЙ ПОДШИПНИКОВЫЙ ЗАВОД ,58 75,06 148, ОАО САМАРСКИЙ ТРАНСФОРМАТОР ,61 20,9 276, ООО СВГК 23490,18 3,9 37,83 — Куйбышевская дирекция по ,6 82,01 269,81 энергообеспечению структурное подразделение 158. ООО СТРОММАШИНА ,58 34, , ООО Сызранская городская электросеть ,7 86,84 788, ОАО ТЯЖМАШ ,69 99,48 463, ФГУП ГНПРКЦ ЦСКБ — Прогресс 18290,64 37,82 66, ООО Элкон-С ,14 7,67 878,36

7 Page 7 of ЗАО ЭНЕРГЕТИКА И СВЯЗЬ СТРОИТЕЛЬСТВА ,45 70,59 529, ООО Объединенная сетевая компания ЗАО ,15 73,88 670, структурное подразделение Трансэнерго филиала ОАО «РЖД» — ОАО Международный аэропорт Курумоч ОАО «РЖД» — МУП Похвистневоэнерго ОАО «РЖД» — ЗАО ОАО «РЖД» — ООО Сызранская городская электросеть ОАО «РЖД» — ЗАО Энергоспецстрой , , ,36 14,1 0,01 0, ,91 409, , ,48 245, , ,83 38,3 424, ООО СПЕКТР — ООО Сызранская городская электросеть 11809,14 2,00 27, ООО СПЕКТР — ОАО МРСК Волги (филиал 4859,38 0,67 9, ООО Засамарская сетевая компания — ОАО САЛЮТ ,77 147, ,26 ООО Засамарская сетевая компания — ОАО МРСК 173. Волги (филиал ,85 147, ,26 ООО Засамарская сетевая компания ООО ЭНЕРГОБЫТОБСЛУЖИВАНИЕ ,51 441, ,79 ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ 175. СЕТИ — ОАО Магистраль , , ,27 — Куйбышевская дирекция , , ,99 по энергообеспечению структурное подразделение Филиал ОАО Связьтранснефть Средневолжское ПТУС ,79 24,7 901, ЗАО Квант — ЗАО ,96 409, , ЗАО Квант ОАО МРСК Волги (филиал ,56 27,17 100,53 Примечание: В паре смежных сетевых организаций первая организация-плательщик, вторая получатель платы.

docplayer.ru

Приказы 2018: что нужно подготовить кадровику

Статьи по теме

Всю трудовую деятельность человека можно отследить по кадровой документации. Начиная с первого прихода на работу и до момента увольнения HR-специалисты тщательно фиксируют каждый этап. Важное место среди кадровых документов занимают приказы работодателя, ведь именно они инициируют изменения в работе сотрудника или выражают согласие на такие перемены. От полноты заполнения и грамотной формулировки распоряжений зависит правильное проведение операций. В данном материале представлена информация об особенностях оформления приказов работодателя в 2018 году.

Виды приказов работодателя

Приказы, регулирующие функционирование предприятия, активно используются компаниями всех видов собственности. Их можно разделить на группы:

  • регламентирующие деловую сферу;
  • по кадрам;
  • прочие.

Трудовые взаимоотношения оформляются кадровыми бумагами, также их называют документами по личному составу. Решения по кадрам должны составляться в соответствии с Трудовым кодексом и иными законами.

Приказы по личному составу

Фиксировать факты трудовых отношений решениями дирекции предписывает трудовое законодательство. Например, ст. 68 ТК РФ обязывает работодателя составлять приказ о приеме на работу, а ст. 841 ТК РФ — об увольнении. Кадровыми распоряжениями оформляются факты:

  • приема на работу;
  • расторжения трудового контракта;
  • отправки в командировку;
  • смены должности или места работы;
  • совмещения обязанностей;
  • предоставления отпусков всех видов;
  • направления на учебу или аттестацию;
  • изменения разряда или классности работника;
  • установления надбавок к окладу, дополнительных выплат;
  • индексации заработной платы и выдачи премий;
  • поощрения или наказания сотрудников и иные эпизоды трудовой биографии.

Управленческие решения являются основой для проведения кадровой процедуры и ее оформления. Неверное написанное распоряжение ведет к дальнейшим ошибкам в документации и возможному признанию операции недействительной. Отменить приказ работодателя может трудовая инспекция, суд или вышестоящий орган. Принять решение об отмене может и сам подписант. В этих случаях потребуется внесение соответствующих изменений в кадровую документацию и иные бумаги, оформляющие первичное распоряжение.

Правила составления приказов

Закон «О бухгалтерском учете» определяет необходимые реквизиты любого учетного документа. Отсутствие любого из компонентов может привести к отмене кадрового решения. В распоряжении руководства должны быть указаны:

  • название документа и, возможно, вид операции;
  • день составления;
  • наименование компании, при необходимости — название подразделения или отдела компании;
  • содержание — непосредственно само распоряжение;
  • должность и ФИО руководителя.

Заверяется приказ подписью начальника. Управленческая документация по кадровым вопросам требует ознакомления персонала с принятым решением. Поэтому документ содержат подписи работников с указанием даты прочтения. Если решение требует согласования с должностными лицами предприятия, их перечень и подписи должны быть включены в документ.

Подготовка приказов

Составлением документов по личному составу обычно занимается кадровая служба или НR-специалист. В небольших компаниях обязанности по оформлению управленческих решений могут быть возложены на другого сотрудника — бухгалтера, экономиста, менеджера, юриста.

Подготовительный этап включает проверку оснований принятия приказа — наличие первичных бумаг, соответствие процедуры трудовому законодательству. Первичными документами служат заявления работников, докладные записки и представления начальников отделов, постановления и акты проверяющих органов, служебные письма контрагентов. Поводом для начала подготовки приказа служит резолюция директора на начальном документе. Решение руководителя пишется от руки на первичной бумаге в правом верхнем углу. Оно может носить запретительный или разрешительный характер, а также конкретизировать действия исполнителя. Документ-основание указывается в приказе вместе со сведениями о составителе и дне оформления. Он является правовой основой распоряжения топ-менеджера.

Федеральная служба статистики подготовила унифицированные формы приказов во личному составу и правила их заполнения. Однако с 2013 года применение этих стандартов не обязательно. Тем не менее многие HR-службы используют готовые формы в деятельности по управлению персоналом. Содержатся унифицированные документы в Постановлении № 1 Госкомстата от 05.01.04 г. При использовании типовой формы составление сводится к заполнению полей унифицированного документа.

При написании текстового приказа обычно используется бланк организации. Документ должен содержать обязательные реквизиты. Решение следует формулировать простым и понятным языком, недопускающим двоякого толкования. Готовый документ передается на подпись руководителю. Для многих кадровых процедур важно соблюдение сроков принятия решения. Дата, совпадающая с днем подписания документа, должна укладываться в эти периоды.

Рассмотрим основные виды распоряжений работодателя.

Приказ о приеме на работу

Первый распорядительный документ, фиксирующий рабочие взаимоотношения гражданина и работодателя — приказ о приеме на работу. Он выписывается после процедуры согласования кандидатуры соискателя и подписания трудового контракта. Составление приказа — обязательная процедура при поступлении на работу (ст. 68 ТК РФ). Положения статьи закрепляют необходимость ознакомления гражданина с распоряжением в трехдневный период с начала работы, и обязанность работодателя выдать заверенную копию по требованию нанятого лица. До издания распоряжения сотрудника нужно познакомить со всеми локальными актами, касающимися его труда, и колдоговором при наличии. Самостоятельно подготовленный приказ должен содержать:

  • ФИО нанимаемого;
  • претендуемую должность;
  • название структуры, в которой сотрудник будет трудиться;
  • размер заработка;
  • характер трудовой деятельности;
  • вид контракта (срочный или без срока);
  • условия испытательного срока;
  • информацию о трудовом договоре (дата, номер);

Приказ о приеме на работу в свободной форме

Решение может быть составлено на несколько человек. В этом случае сведения расписываются для каждого нанимаемого сотрудника. Ниже представлены образцы документа. Приказ о приеме на работу в свободной форме (образец 1), (образец 2) Унифицированный документ формируется по форме Т-1 на одно лицо, по форме — Т-1а на группу людей. Ниже представлены образцы унифицированных форм.

Образец заполнения формы Т1

Образец заполнения формы Т-1а

Приказ о переводе на другую работу

Поводом смены должности или рабочего места может быть желание работающего, договоренность между сторонами или требования закона. Правовым основанием является заявление подчиненного, докладная записка, медицинская справка. Перевод может носить временный или постоянный характер. Перевести сотрудника без его согласия допустимо лишь на 1 месяц в случаях, установленных законом, а именно:

  • при наступлении опасных ситуаций и для устранения угроз населению;
  • при простое, необходимости замены сотрудника, для защиты имущества, если данные обстоятельства возникли в чрезвычайных ситуациях.

В остальных случаях нужно согласие работающего. Приказ о переводе работника включает:

  • сведения о переводимом сотруднике (ФИО, занимаемая должность);
  • информацию о будущем месте работы (должность, подразделение, оплата труда, характер работы);
  • вид перевода (временный или постоянный), сроки;
  • причину;
  • ссылку на документ-основание.

Текст распоряжения начинается со слова «перевести». Удобно для этого вида управленческого решения оформлять типовую форму Т-5 (на нескольких лиц — форму Т-5а), содержащую поля для всех сведений.

Образец заполнения формы Т5

Приказ о предоставлении отпуска

Первичные документы для издания приказа об отпуске зависят от его причины. Основной правовой бумагой служит заявление сотрудника. Оно подкрепляется дополнительными справками и актами:

  • очередной отпуск — графиком отпусков;
  • по беременности и родам — больничным;
  • по уходу за ребенком — свидетельством о рождении;
  • учебный отпуск — вызовом из ВУЗа или ССУЗа.

Унифицированные формы — Т-6, Т-6а. Текстовая форма должна содержать:

  • данные отпускника;
  • вид отпуска;
  • продолжительность отдыха;
  • сведения о первичных документах.

Приказ о прекращении (расторжении) трудового договора с работником

Прекращение трудовых взаимоотношений узаконивает приказ об увольнении работника. На основании распорядительного документа рассчитывается зарплата и выходное пособие, и производится запись в трудовой книжке. Важно правильно указать причину окончания трудового договора и соблюсти все предусмотренные законом нормы. Порядок и расчеты при увольнении зависят от причины прекращения взаимоотношений. Если расторжение трудового контракта происходит без желания работника, возможно обращение увольняемого в суд и надзорные органы.

Важно правильно оформить не только сам приказ, но и юридически значимые факты и документы, послужившие основанием прекращения трудовых отношений. Так при увольнении за неоднократные дисциплинарные правонарушения, проверить нужно предыдущие приказы работодателя о применении дисциплинарного взыскания, акты, докладные записки, зафиксировавшие проступки, наличие объяснений сотрудника, а также соблюдение сроков наложения взысканий. Приказ об увольнении издается независимо от причины прекращения трудового договора. Помимо сведений о сотруднике он должен содержать:

  • дату увольнения;
  • юридическую причину прекращения трудовых взаимоотношений;
  • ссылку на документ-основание.

Как и прочие бумаги по личному составу, увольнение можно оформлять одним документом на несколько лиц. Унифицированные формы — Т-8 и Т-8а.

Приказ о направлении работника в командировку

Этот вид распорядительного документа оформляется при отправке сотрудника в другую компанию больше чем на 1 день. На основании приказа о направление работника в командировку оформляются служебное задание, командировочное удостоверение, и производится выдача денег на поездку. Важными составляющими управленческого решения являются:

  • сведения об отправляемом лице;
  • цель командировки;
  • организация, куда направлен работник;
  • срок поездки.

Госкомстат предлагает оформлять направление в командировку унифицированными формами Т-9 и Т-9а.

Приказ о поощрении работника

Добросовестный труд и значимые трудовые достижения работодатель может отметить специальными наградами:

  • вынесением благодарности;
  • материальным поощрением;
  • выдачей подарка, грамоты;
  • присвоением звания.

Награждение сотрудников оформляется приказом. Первичными документами могут быть представления начальников подразделений, докладные записки. Для составления приказа о поощрении рекомендуются типовые формы Т-11, Т-11а.

Журнал учета приказов в 2018 году

Обычно документацию по кадрам подшивают в личные дела работников. Чтобы систематизировать распорядительные документы и облегчить решение текущих задач HR-службы, приказы регистрируют в хронологических каталогах — журналах учета. Регистры удобно вести электронно, хотя многие организации по старинке пользуются амбарными книгами.

Компания самостоятельно может определить структуру сведений, вносимых в журнал. Для сохранения смысла регистрации нужно включить данные о самом приказе и о сотруднике, которого он касался. Ниже представлен образец заполнения регистра. Здесь можно скачать бланк журнала учета приказов по личному составу.

Хранение приказов в 2018 году

Большое значение приказов работодателя в защите прав работников требует особого отношения к сохранности документов. Кадровые приказы, влияющие на значимые условия трудовых отношений (о поступлении, увольнении, об аттестации работников, повышении квалификации, переводе на другую должность, выполнении должностных обязанностей, долгосрочных командировках, отпусках без содержания и др.), должны храниться 75 лет.

Решения, регулирующие оперативную деятельность предприятия (приказы о направлении на обучение работника, отправке в командировку, очередных, учебных отпусках, о дежурствах, взысканиях и др.) можно уничтожить через 5 лет. Обязанность работодателя хранить кадровые документы закреплена в законе «Об архивном деле». Сроки хранения утверждены Приказом Минкульта № 558 от 25.08.2010 года.

Приказы по личному составу являются важными документами, как по текущему управлению организацией, так и для защиты прав работающих граждан. Поэтому нужно особое внимание уделить оформлению управленческих решений и их дальнейшему хранению.

www.pro-personal.ru

Смотрите так же:

  • 193 приказ росалкогольрегулирования Приказ Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 31 октября 2014 г. N 348 "О внесении изменений в приказы Росалкогольрегулироваиия от 1 августа 2013 г. N 192, от 1 августа 2013 г. N 193, от 27 декабря 2013 г. N 335 и от 3 […]
  • 426 приказ минтруда Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 января 2014 г. N 33н "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении […]
  • Закон от 22062007 116 Федеральный закон от 22 июня 2007 г. N 116-ФЗ "О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях в части изменения способа выражения денежного взыскания, налагаемого за административное правонарушение" […]
  • Закон о животном мире Федеральный закон от 24 апреля 1995 г. N 52-ФЗ "О животном мире" (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 24 апреля 1995 г. N 52-ФЗ"О животном мире" С изменениями и дополнениями от: 11 ноября 2003 г., 2 ноября, 29 декабря 2004 […]
  • Федеральный приказ 104 Федеральный закон от 23.04.2018 N 104-ФЗ "О внесении изменений в статью 33 Федерального закона "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В СТАТЬЮ 33 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОМ […]
  • Федеральный закон 161 о государственных и муниципальных предприятиях Федеральный закон от 14 ноября 2002 г. N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 14 ноября 2002 г. N 161-ФЗ"О государственных и муниципальных унитарных […]

Обсуждение закрыто.