Возврат путевок в крым

Оглавление:

Компенсация за отдых по России

В связи со значительным сокращением возможностей отдыха за рубежом из-за ограничений, введенных на посещение популярных курортов Турции и Египта, а также для повышения престижности отдыха на отечественных туристических объектах, особенно актуальным становится введение закона РФ, благодаря которому в России создаются привлекательные условия для путешествий по стране.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

Законодательные поправки

С начала 2016 года начали действовать изменения статей 255 и 270 Налогового кодекса РФ. Отныне жители страны могут получить компенсацию за использованные на организацию отдыха в России средства.

Законопроект разрабатывался с 2013 года. Его целью являются:

  • расширение и развитие российской туристической базы – в России неоправданно низкая посещаемость уникальных туристических объектов;
  • поддержка и поднятие на должный уровень социального туризма – более 60% россиян отказывают себе в поездках во время отпуска по причине нехватки средств;
  • улучшение качества жизни населения со средними и низкими доходами – многие семьи, в том числе и многодетные, смогут позволить себе путешествия по стране всем составом.

Условия выдачи компенсации

Компенсации подлежат суммы, потраченные на организованный отдых по путевка приобретенной в турагентстве. Место проведения отпуска должно находиться на территории России. Сумма к возврату – до 50 000 рублей на человека. Работающий член семьи уплачивает подоходный налог 13% с суммы компенсации.

Какие затраты компенсируют

В перечень затрат, подлежащих возвращению работнику, входят:

  • транспортные расходы;
  • стоимость проживания;
  • оплата питания;
  • экскурсионные услуги.

Эти расходы должны быть подтверждены документально – указаны в договоре с турагентством.

Кто выплачивает компенсацию

Трудоустроенные граждане получают возврат средств по месту работы. Если по каким-то причинам это невозможно, компенсация выплачивается налоговой инспекцией.

Применение закона

Сотрудник предприятия может получить компенсацию за организацию отдыха своей семьи. Оплачиваются затраты на отдых:

  • самого работника;
  • его супруги (супруга);
  • детей в возрасте до 18 лет;
  • детей, являющихся студентами очной формы обучения, в возрасте до 24 лет;
  • нетрудоспособных родителей.

Пример расчета

Семья из 4-х человек приобретает путевки на совместный отдых, стоимостью 55 000 рублей на человека. Общая стоимость путевок составляет, таким образом, 220 000 рублей:

55 000 х 4 = 220 000

Компенсации подлежат 200 000 рублей из расчета 50 000 руб. на каждого члена семьи:

50 000 х 4 = 200 000

Работник, получающий компенсацию, заплатит налог с прибыли 13%, что составит 26 000 рублей:

200 000 х 13% = 26 000

В результате фактические расходы на организацию отдыха семьи, состоящей из 4-х членов, составит 46 000 рублей, вместо 220 000 полной стоимости:

220 000 – 200 000 + 26 000 = 46 000

Таким образом, отдых каждому члену семьи обойдется в 11 500 руб.:

46 000 : 4 = 11 500

Это почти в 5 раз меньше фактической стоимости расходов на отдых. Легко устанавливается, что затраты на организацию отдыха при стоимости путевки менее или равной 50 000 руб., будут равняться подоходному налогу с выплаченной суммы.

Изменение налоговой базы предприятия

Средства, потраченные на компенсацию организованного отдыха работников предприятия, вносят в статью необлагаемых налогом расходных средств, вычитая их из суммы доходов.

Предприятие вправе заключить договоры с агентствами и операторами туристического бизнеса с целью приобретения путевок для своих работников и членов их семей. Условия таких договоров могут значительно отличаться по стоимости услуг – корпоративное обслуживание обычно обходится дешевле.

Со временем в сфере применения этого закона появятся уточнения и пояснения со стороны законодателей.

Компенсация за отпуск прошлых лет

Если закон вступит в силу, то обратного действия иметь не будет – получить возврат средств за отдых предыдущих лет невозможно.

Россия – страна с огромными туристическими ресурсами, которые пока используются недостаточно емко.

Вступление данного закона в силу открывает хорошие перспективы для развития российского туризма и смежных отраслей, с возникновением новых рабочих мест и увеличением налоговых поступлений в бюджет страны.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

(35) комментариев

По состоянию на 15.01.2016 что-то я такой норы в Налоговом кодексе не обнаружил.

Закон не вступил в силу
А если вступит — судя по всему никто ничего компенсировать не будет, т.к. он учитывает только исчисление налога на прибыль для организаций. А уже платить сотрудникам их или нет — решает работодатель

То есть только работодатель будет решать платить или нет! Хотя у нас такого точно не будет.Найдут выход и просто будут отмывать деньги.Был бы такой закон чтоб принуждал их выплачивать.

Читайте внимательно закон, а не поверхностные слова, удобные для слуха. Средства, потраченные на отдых своих сотрудников списываются с прибыли в расходы, не облагаются налогами. Относить эти средства прийдется на себестоимость продукции, которая, соответственно, возрастет. Мало работодателей смогут себе это позволить, разве, что в качестве подарка наиболее усердным или отличившимся сотрудникам в качестве поощрения за трудовые достижения. Как может государство обязать работодателя, если массовый отдых его сотрудников может привести к банкротству предприятия. В нашей стране позволить отдыхать персоналу могут только отраслевики и военные, у которых на всех российских курортах есть свои отели, санатории, пансионаты, дома отдыха, детские оздоровительные лагеря. Их сотрудники и без нововведений всю жизнь оплачивают 10% от стоимости путевки, и вперед, на отдых. Вот так.

Да уже на нашем предприятии сказали «И не мечтайте!» Так что, никто ничего не будет платить, одни обещания! Сказочники!

отдых оплачивает предприятие.могу ли я арсчитывать на компенсацию авиабилетов

Снала 13% заплатит работник, а потом и фонды ФСС, ОМС, ПФР насчитают свои 30%, работодателю будет невыгодно

Как обычно, очередной «пустословный» закон. Ребята, для поддержания въездного туризма нужно не якобы «оплачивать» путевки, а делать условия отдыха лучше. Пустить деньги в развитие туристской индустрии на местах массового потока, что бы людям было комфортно, интересно и не противно ездить на «курорты» РФ.

А если я индивидуальный предприниматель с оплатой вмененного налога,где и в каком размере я буду получать возврат средств,потраченных на свой отдых по России?

Щас ценники взлетят на российских курортах. Даже на третьесортных, которые 15-20 тыров стоили будут под полтинник ломить

Подскажите пожалуйста,может ли военный пенсионер рассчитывать на компенсацию отдыха в Крыму летом 2016 года?Спасибо.

Какая то чушь. На счет цен. Вчера связывалась с людьми которые сдают жилье в Евпатории ( с ребенком съездить хочу),и с людьми кто просто ездил туда. Так вот проезд туда обратно плюс проживание и развлекуха по скромному с ребенком,питание дома и пару раз сводить ребенка в кафе,у меня вышло 85 000 на двоих НА 7 ДНЕЙ. Путевками пошла завлекуха,30 000 на двоих. В итоге получается,за 30-ку сарай с питанием в соседеих садах,что украл то и съел. И это подсчеты на февраль. Боюсь к сезону как бы на 2 умножать не пришлось бы эту сумму. По моему в Дубае на эти деньги можно отдохнуть . Если цены остануться те же,то прости нас держава,но никакие компенсации не спасут,заграница нам поможет только.

Здравствуйте, Юлия. 85 тысяч это многовато за отдых вдвоем. При желании цену можно уменьшить практически вдвое (при этом без сарая и соседского сада). Если за путевки еще не платили, пишите, дам прямые контакты на владельцев пансионата с питанием в Евпатории. А билеты самим на скайсканере заказать можно)

а можно контакты и мне? хочу семьёй поехать (детей трое) И, возможно, есть пансионаты, которые предоставляют путёвку с уже включённой стоимостью перелёта?

Все равно наш отдых дорогой и не соответсвует цена/качество. Дорога очень дорогая, на Турцию/Египет чарты организовывают, где перелет копейки, до наших курортов пока доедешь, все проклянешь и разоришся. Как ни крути люди к нам сейчас поедут временно. За 85 тыс можно шикарно отдохнуть в Греции, Болгарии. Наши юга еще долго будут позади планеты всей, зачем что-то менять если люди и так едут.

Да ! Круто! 85 на двоих…. мы с семьей 3 года назад за 75 вчетверо ездили , тогда ещё Украина была последний год. Проезд, проживание, питание, экскурсии, подарки и бухла еще накупили… Было круто, дети в восторге, муж тоже! Судак рулит! Если 50 на каждого компенсируют, это классно! Но только ведь государство просто так халявные деньги давать не будет …придумают ещё каких-либо законов на этот закон, чтобы не платить….

Снова пытаются на чужом гробу в рай въехать. А почему бы не принять закон чтобы чиновники из своих карманов и коммуналку и отдых граждан оплачивали. Вот тогда они бы были слуги народа. А так бюрократы позорные. Теперь будут причины для проверок организаций которые откажуться компенсировать отдых своих работников.

Закон не принят. Он не прошел 1 чтение.
http://asozd2.duma.gov.ru/main.nsf/(Spravka)?OpenAgent&RN=871036-6

Интересно, откуда у среднестатистической семьи сразу 200 тыс.руб. на путевку найдется… Это из каких соображений подсчитывали?

Зарплаты платить нечем…а по 200.000 тысяч пожалуйста ))))))) Это годовой доход многих рабочих….Это прямое издевательство…и очередное бла бла бла

У меня два года подряд дочери ездили на море. Первый раз в Сочи второй в Крым. 10 дней обошлись на человека в 25 тыс. С питанием и проживанием. Но без дороги. Правда и без путёвки. Вопрос: такой отдых можно компенсировать?

по ссылке статья 21, а не 255 и 270

Снова великое наедалово малого и среднего бизнеса.
Вот если бы на эту сумму налоги бы уменьшили работадателю.

А кто работает в бюджетной организации <школы, д.сад, мчс, скорая помощь, полиция и т.д.>как быть с такой компенсацией кто может подсказать.

http://www.gosduma.net/systems/law/?periodType=year&periodValue=2015&section=0&name=«О+ВНЕСЕНИИ+ИЗМЕНЕНИЙ+В+СТАТЬИ+255+И+270+ЧАСТИ+ВТОРОЙ+НАЛОГОВОГО+КОДЕКСА+РОССИЙСКОЙ+ФЕДЕРАЦИИ»&sort=date
Принято решение:
1. В соответствии с частью 8 статьи 112 Регламента Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации направить измененный текст указанного проекта федерального закона Президенту Российской Федерации, в комитеты, комиссию Государственной Думы, фракции в Государственной Думе, Совет Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, Правительство Российской Федерации, Счетную палату Российской Федерации, Общественную палату Российской Федерации для подготовки отзывов, предложений и замечаний, а также на заключение в Правовое управление Аппарата Государственной Думы.
Отзывы, предложения и замечания направить в Комитет Государственной Думы по бюджету и налогам до 17 марта 2016 года.
2. Комитету Государственной Думы по бюджету и налогам с учетом поступивших отзывов, предложений и замечаний подготовить указанный проект федерального закона к рассмотрению Государственной Думой.
3. Включить указанный проект федерального закона в примерную программу законопроектной работы Государственной Думы в период весенней сессии 2016 года (март).

Не надеясь на честное выполнение энтого закона, забронировали в Коктебеле на июль номер в ГД на 4х с кухней за 2000р в день, питание -кто как ест. Я думаю , что 50000 на 10 дней без дороги хватит. Если конечно питаться в ресторанах по три раза в день, то оно канешна… Дубаи лучше, а так съездила на разведку в прошлом в году в Крым и влюбилась в него бесповоротно.

Уважаемые. Такое чувство, что многие не понимают суть данного закона. Тут никто никому 50 000р. не собирается давать, а тем более государство. Закон создан для того, что бы работодатель смог включить в состав расходов, уменьшающих доходы, сумму по путёвке работника (ков). НО это если только работодатель захочет эти путёвки у себя провести как расходы на отдых работника (ков). А если он не захочет, то и не ждите компенсаций. А для бюджетников по всей видимости ситуация более плачевна.

Я не могу понять строчку о том , что если по каким то причинам организация не выплачивает, то выплачивает ФНС вижу только я?

vse-posobia.ru

Налоговый вычет за отдых на российских курортах: пока это выгодно работодателю

Уже с лета 2015 года подготавливаются ряд законопроектов о внесении правок в Налоговый кодекс РФ в части возврата денег за отдых в России. Если данные изменения будут приняты, то россияне смогут заявить вычет по расходам на отпуск, или получить возмещение данных затрат у работодателя.

Наконец-то, в 2018 году случились небольшие подвижки в принятии новых законов, связанных со льготами. Теперь получить налоговый вычет за отдых на российских курортах могут работодатели. Но об этом чуть позже.

А вначале давайте рассмотрим, что нас ждет, если оба эти законопроекта (касательно налогоплательщиков) будут утверждены. И в конце уже подробнее остановимся на том, какие льготы наше государство смогло предоставить к настоящему времени.

Начнем с того, что первый ожидаемый закон относится к разряду налоговых вычетов (наряду с имущественными, социальными и другими). То есть от уплаченной суммы можно будет вернуть 13% подоходного налога.

А вот второй законопроект предлагает работодателям компенсировать туристические поездки своих сотрудников по России. В этом случае, затраты предприятия можно будет относить не на прибыль, а на себестоимость.

Это значит, что средства, которые фирма отдала бы на уплату налогов, она может выплатить своему сотруднику. При этом с работника будет удерживаться дополнительный подоходный налог в размере 13%.

Условия получения компенсации

Рассмотрим критерии, по которым возможен возврат денег за отдых, то есть условия того, как получить компенсацию за отдых в России:

  • Оплате подлежит отпуск, проведенный только на территории РФ;
  • Путевка должна быть приобретена в турфирме или у туроператора (должен быть оформлен соответствующий договор);
  • «Дикий» отдых (с палатками, неоформленные турпоходы, путешествия «автостопом», на личном автотранспорте и т.д.), без подтверждения договором турфирмы (туроператора), оплате не подлежит;
  • Стоимость затрат, по которым возможно возмещение, не должно превышать 50 тыс. руб. на одного члена семьи;
  • Если отпуск обошелся дороже установленного лимита, возмещению будет подлежать сумма в 50 тыс. руб. с человека. Если затраты не превысили указанную сумму, они будут приняты в полном объеме;
  • Компенсацию можно получить также за супруга (супругу), несовершеннолетних детей, в том числе и усыновленных, детей и бывших подопечных в возрасте до 24 лет, если они проходятся обучение по очной форме в образовательном учреждении;
  • Оплате подлежат расходы по размещению в гостинице, питанию (если оно предусмотрено условиями проживания), проезду, экскурсионные услуги.

Новый вид вычета – «отпускной»

Первый законопроект, разработанный Минкультуры РФ, предусматривает право граждан заявить налоговый вычет за отдых.

Если Вы купили путевку у туроператора и провели отпуск на территории России (сюда входит и Крым), то в этом случае в следующем налоговом периоде сможете получить возврат 13% от суммы, не превышающей 50 тыс. руб. на одного человека.

Предполагается, что это можно будет сделать в одном налоговом периоде, то есть если отдых состоялся в 2016 году, то получить налоговый вычет за путевку можно будет по окончании года, подав в 2017 году декларацию за 2016 год.

Расчет суммы налогового вычета за отпуск

Пример 1. Печкин В.В. в августе вместе с несовершеннолетним сыном, супругой и матерью провел отпуск в г. Сочи. Стоимость путевки на 4 человек составила 195 тыс. руб., что подтверждается оформленным договором с турфирмой.

Так как затраты подтверждаются документально (есть оформленный договор) и установленный лимит расходов на 1 человека не превышен Печкин может заявить их в полном объеме. Сумма НДФЛ, подлежащая возврату составит 25 350 руб.

Пример 2. Лавочкин К.К. приобрел туристическую путевку на отдых в санаторий Крыма стоимостью 85 тыс. руб. Максимальный вычет на одного человека составляет 50 000 руб. В этом случае Лавочкин получит вычет по НДФЛ на оздоровительную путевку 6 500 руб.

Оплата отпуска работодателем

Второй законопроект, внесенный на рассмотрение в Госдуму РФ, предусматривает право работодателя возместить расходы своего сотрудника и членов его семьи за проведенный отпуск.

Возмещение работнику расходов на отпуск является правом работодателя, но никак не обязанностью, поэтому требовать от организации в обязательном порядке компенсировать «отпускные» затраты сотрудник не вправе.

Стоит особо отметить, что за полученную компенсацию отпуска работник должен будет самостоятельно исчислить и уплатить подоходный налог в размере 13 %.

Расчет суммы компенсации от работодателя

Пример 1. Шахова А.В., являясь бухгалтером компании ООО «ГлавБух», вместе с супругом и несовершеннолетней дочерью отправилась в отпуск в Карелию. Стоимость турпутевки на 3 человек составила 130 тыс. руб.

Так как указанная сумма составляет менее 50 тыс. руб. на человека, она может быть полностью возмещена работодателем. С суммы компенсации Сергеева А.В. должна уплатить в бюджет НДФЛ в сумме 16 900 руб. (130 тыс. * 13%).

Пример 2. Технолог Матова В.Г. приобрела тур по Золотому Кольцу вместе с супругом, заплатив 120 тыс.руб. В итоге предприятие сможет компенсировать сотруднице 100 тыс. руб. = 50 тыс. * 2 (за себя и супруга). При этом у Матовой будет удержан подоходный налог в размере 13 000 рублей.

Стоит также отметить, что указанные законопроекты находятся на стадии рассмотрения, какие-либо разъяснения по порядку получения вычета, многоразовости его заявления, особенностей документального подтверждения отсутствуют. С какого момента вступят в силу данные изменения пока тоже сказать затруднительно.

Что изменилось в 2018 году

С 2019 года можно будет получить вычет за расходы на отпуск. 23 апреля 2018 Президент Путин подписал соответствующий закон.

Согласно ему, работодатель может уменьшить свою прибыль на величину расходов, к которым теперь будет относиться и туристическая путевка для сотрудников. Получить вычеты за отпуск с уплаченных налогов можно будет с 2019 года.

Таким образом, компенсировать траты предприниматель будет из бюджета. Как это работает?

  • На время отпуска компания купила сотруднику путевку на отдых стоимостью 80 000 рублей;
  • По итогам отчетного периода размер налога предпринимателя к уплате составляет 370 000 рублей;
  • Компания платит в бюджет – 320 000, уменьшив сумму на оплату путевки за работника, но не более 50 000 рублей.

Кроме предельной суммы существуют и другие ограничения: стоимость тура не может превышать 6% от совокупной заработной платы. Компенсировать можно только отдых в России, включая проживание в отеле, питание, санаторное лечение, билеты в оба конца – курорт и время года значения не имеют.

Кроме того, снизить налог к уплате можно и по расходам за членов семьи работника: супругов, родителей, детей.

nalog-prosto.ru

Возмещение стоимости путевки в Крым государством

В России с 1 января 2016 года теперь начал работать законопроект о возмещении денег, потраченных на отпуск с семьёй. Основное правило для возврата стоимости путевки в Крым в том, чтобы расположение базы отдыха располагалось в Крыму, Карелии или на Камчатке.

В связи с существенным снижением способностей курорта за границей из-за ограничений, которые введены при отдыхе в знаменитых турах Турции и Египта и дабы увеличит престиж времяпровождения на курортных местах внутри страны, а более своевременным станет принятие закона РФ, за счёт него в России станут интересные возможности для отдыха по стране.

Закон о компенсации за путевку в Крым

В среднем, отдых на 14 дней в одном из средних курортов России выйдет в сумму приблизительно 30 000 рублей. Потому и решено что такой суммы будет вполне хватать. Главное условие в том, что рабочий ехал в тур через российскую туристическую фирму. Неофициальная поездка без использования услуг турфирм к данному законопроекту никакого отношения не имеет. Следует учитывать, что при получении возмещения растрат предполагается оплата подоходного налога.

Как вернуть деньги за путевку в Крым: условия

  • Выплате надлежит тур, проходящий исключительно внутри страны;
  • Путевка обязательно приобретается через турфирму или туроператора (обязательно должна прилагаться выписка на предоставление услуг);
  • Отдых «дикарями» (с палатками, частные турпоходы, путешествия «автостопом», или своём транспорте), без договора от турфирмы (туроператора), под компенсацию не подходит;
  • Общая стоимость путёвки, который можно возместить не должна быть выше 50 тыс. для каждого отдыхающего;
  • Когда тур вышел больше вышесказанной цены, компенсации подлежит стоимость в 50 000 каждого. Когда сумма тура получилась ниже указанной цифры, она возмещается в полной мере;
  • Покрытие расходов возможно взять даже за супруга (супругу), несовершеннолетних детей, в также и усыновленных, детей и бывших подопечных в возрасте до 24 лет, если они проходят обучение по очной форме в образовательном учреждении;
  • Возмещению подлежат лишь растраты по проживанию в отеле, пропитанию (если таково включено в прожиточные условия), проезду, экскурсионным услугам.

Существует два варианта компенсировать обратно потраченные деньги:

  • Через работодателя.
  • Через налоговою инспекцию.

Получение компенсации через работодателя

В варианте получения затраченных денег от работодателя, последний получает право включение растрат рабочих своей организации на отдых в статью расходов организации и предоставить налоговой инспекции документы, а по ним уже расходы переносятся в категорию тех, что могут понижать налог на доход. Иначе говоря, деньги, оплаченные работодателем как налоги, будут компенсированы работнику. А рабочий, получая компенсацию, обязан к выплате с этих денег доходного налога физических лиц в размере 13%.

Выплата выдаётся на супругов и несовершеннолетних детей, рабочих фирмы. Стоит учесть, что если отдых на одного человека вышел более чем в 50 тысяч, всего будет возвращено лишь 50 тысяч. А в случае меньше 50 000, — тогда по подсчёту расходов.

Куда съездить на отдыхе? Читайте в нашей статье: лучшие развлечения для детей в Крыму.

Выбираем? куда лучше поехать в Крым с ребенком вместе.

Через налоговый вычет за отпуск

В случае возврата растрат через налоговую инспекцию можно потребовать компенсацию по идентичной схеме, что работает при приобретении жилья и возврата растрат на лечение. В таком случае требуется предъявить налоговой инспекции расходную декларацию с указанием потраченных средств на отдых, имеющие подтверждения документами от турагентства.

Далее будет получена выплата компенсации в виде налогов в налоговом периоде на календарный год в размере фактических расходов на отпуск, но в пределах 50 тысяч рублей на человека.

Имеется в виду, что будет возможность сделать это в одном налоговом периоде, то есть если отдых был проведен в 2016 году, в этом случае возыметь налоговый вычет за тур возможно будет в конце года, подав в 2017 году декларацию за 2016 год.

Иначе говоря, когда путёвка куплена в турагентстве и отпуск проведён в пределах страны (включая Крым), в таком случае в последующем налоговом периоде имеется возможность иметь возврат 13% от денег, не превышающих 50 тыс. руб. на каждого члена семьи и сотрудника.

Дабы не возникало непонятных ситуаций, закон имеет такой пункт, что налогоплательщик имеет право получить вычет за то время, в которое заканчивается время договора о продаже тура в турагентстве.

Работодатель может официально не возмещать рабочим их траты с отпуска и соответственно требовать оплачиваемый тур сотрудник не может.

Деньги, расходованные на возвращение организованного отпуска рабочих организации, входят в статью необлагаемых налогом расходных средств, вычитая их из суммы доходов.

Организация имеет право на заключение договора с агентствами, дабы организовывать путевки для сотрудников предприятия и их семей. В таком случае такие договоры и их условия будут сильно различаться по цене услуг — корпоративное обслуживание всегда будет обходиться дешевле.

Через определённое время в сфере применения данного законодательства будут появляться корректировки и объяснения непосредственно от законодателей.

Получение средств за прошлогодний отдых рассматриваться не будет. Принятие этого закона в силу раскрывает огромные перспективы для улучшения российского туризма и курортных отраслей, появление большего количества мест для работы и увеличение налоговых приходов в бюджет страны.

Смотрите также видео, как вернуть деньги за отдых в России:

poravkrym.ru

Возврат денег за отдых в России 2018

Летом прошлого года для налогового кодекса Российской Федерации подготовили ряд поправок в законопроекты, среди которых есть и возврат денег за отдых в Крыму. И если уже в 2018 году Госдума рассмотрит этот закон о компенсации отдыха в России и примет его, то работодатели своим сотрудникам должны будут частично или полностью возмещать средства, которые были потрачены на отдых на территории РФ.

Правила законопроекта

Разумеется, что потраченные средства за отдых будут компенсировать нашим гражданам только при соблюдении некоторых условий. Естественно, что такие меры предосторожности направлены на улучшение российского туризма, а прописанный в законопроекте смысл, можно считать в каком-то роде уникальным, который не имеет аналогов в других государствах.

Кто может получить компенсацию?

  1. Льготы выплачиваются согражданам, работающим на территории РФ и их семьям;
  2. Нетрудоспособным родителям (пенсионерам);
  3. Компенсацию выплачивают мужу с женой, путешествующие вместе;
  4. Есть и детские выплаты – получают льготы студенты до 24 лет, которые учатся в ВУЗах и в средне — специальных заведениях на очном отделении. Кроме этого, воспользоваться выплатами может и ребенок до совершеннолетия, при этом усыновленные дети имеют точно такие же права, как и родные;
  5. Действующим и отставным военным лицам также положена компенсация.

Какие обязательства и ограничения определяются законопроектом?

Принцип действия законопроекта о возмещении денег достаточно простой:

  1. Путешествие должно проходить только по территории России. Это может быть тур по Алтаю, Краснодарскому краю, Камчатке, Крыму, Карелии либо по иному региону государства. Также возможен и более спокойный отдых, например, на пляжах Азовского или Черного морей;
  2. Туры или путевки в обязательном порядке приобретаются через туроператоров или агентства, при этом их цена законом не ограничивается;
  3. Невозможно будет получить выплату за самостоятельное путешествие, даже при условии предоставления всех документов, которые могут подтвердить ваши расходы (оплата экскурсий, ресторанные чеки, квитанции из гостиницы, проездные билеты и так далее). Другими словами, компенсируются только организованные оформленные туры;
  4. Документы на выплату, подтверждающие факт поездки и сумму расходов, которая была потрачена на отдых, подаются в налоговую инспекцию или в свою организацию одним отпускником, то есть, бумаги подаются одним работающим человеком за всю свою семью;
  5. Далее работодателем должны быть возвращены средства, потраченные на тур, если на человека было потрачено более 50 тысяч рублей. Если же путешествие обошлось дешевле, то тогда высчитывается настоящая его стоимость. Расходы вчитываются в заработную плату сотрудника или выплачиваются иным способом, который изначально был оговорен между работодателем и его работником;
  6. После того, когда работник получил компенсацию, он должен заплатить с выданной суммы подоходный налог в размере 13%;
  7. Работодатель обязан учесть сумму всех расходов, которые были потрачены на отдых. Благодаря чему уменьшается налог на прибыль фирмы.

Этот налог будет изыматься с туроператоров, агентств и прочих организаций, которые относятся к области обслуживания туров (экскурсии, гостиничные услуги, проезд, питание, транспортные фирмы и так далее). В связи со значительным потоком туристов, доход от этих всех компаний государству существенно увеличится.

Возмещение сотруднику средств затраченных на отпуск – это только право вашего работодателя, которое нельзя путать с обязанностью. Поэтому вы не можете требовать возврат своих денег за проведенный отпуск на российских курортах. Также согласно этому законопроекту не возмещаются средства за неиспользованный отпуск.

Получается, что уменьшив налог на доход организаций, работникам которым будет выплачиваться компенсация за отдых на курортах России, включая Карелию и Крым, само государство выигрывает в плане получения дополнительной прибыли от обложения налога компаний и сотрудников, которые обслуживают туры.

Цель законопроекта

Этот новый законопроект начали разрабатывать еще в 2013 году, целью которого являются:

  • Развитие и расширение туристической базы в нашей стране – в РФ очень низкая посещаемость курортов, среди которых и Крым;
  • Поднятие на высокий уровень и поддержка социального туризма – больше половины соотечественников проводят свой отпуск «по месту жительства», поскольку не имеют средств на помещение курортов;
  • Улучшение уровня жизни населения с низкими и средними доходами – большинство многодетных семей, а также пенсионеры не в состоянии себе позволить путешествовать по России полным составом.

Кто же должен выплачивать компенсацию? Трудоустроенные граждане могут получить компенсацию за отдых по месту работы, но если по определенным причинам вернуть деньги не получается, то в этом случае оплата должна производиться налоговой инспекцией.

Возврат денежных средств за прошлогодний отпуск

Если в 2018 году закон о компенсации отдыха вступит в силу, то в обратном порядке он действовать не будет, то есть, не рассчитывайте на то, что вы сможете получить выплату за отдых минувших лет. Российская Федерация – это государство со значительными туристическими возможностями, которые, к сожалению, на сегодняшний день не используются в полном объеме. Когда этот закон будет принят, то он откроет отличные перспективы для развития туризма в России и смежных отраслей, будут создаваться новые рабочие места, а значит, и бюджет страны станет пополняться.

Когда вступит в силу нововведение?

В принципе, никогда или может быть через определенное время, что маловероятно. В первом чтении этот законопроект не то чтобы не приняли, его даже не рассматривали, а его обсуждение было отложено на неопределенное время. Однако разнообразные средства массовой информации уже успели в начале 2018 года «раструбить на весь мир» о том, что теперь при возвращении с поездок с Камчатки, Карелии и Крыма будет возвращаться сумма в размере 50000 рублей. Однако откуда появилась подобная информация?

Бронирование Гостиниц на WebMoney.Travel.

Как выяснилось, они просто вязли информацию из статьи, опубликованной полгода назад «Российской газетой» и, не вдаваясь в подробности содержания самого текста, сделали вывод, что данный закон является правдивым и уже вступил в силу. А между тем, заголовок статьи, просто был рассчитан на привлечения внимания и не должен был оказаться в центре всеобщего внимания. Уже тем более, его нельзя выдавать за «чистую монету», хотя может закон о компенсации средств за отдых и вступит в силу в 2018 году. Но в данный момент, об этот говорить еще сильно рано.

Заключение

Если в 2018 году в РФ в полную силу вступит закон о компенсации отдыха, то он произведет революцию в области отечественного туризма. Благодаря чему наши сограждане смогут как приобщиться к замечательному отдыху на российских курортах, так и в целом духовно развиваться. Осталось только разрешить значительную часть этого законопроекта, который отвечает за доходность, поскольку очень важно, чтобы все новоизданные законы приносили России прибыль.

topbeachs.com

Компенсация за отдых по России

В связи со значительным сокращением возможностей отдыха за рубежом из-за ограничений, введенных на посещение популярных курортов Турции и Египта, а также для повышения престижности отдыха на отечественных туристических объектах, особенно актуальным становится введение закона РФ, благодаря которому в России создаются привлекательные условия для путешествий по стране.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

Законодательные поправки

С начала 2016 года начали действовать изменения статей 255 и 270 Налогового кодекса РФ. Отныне жители страны могут получить компенсацию за использованные на организацию отдыха в России средства.

Законопроект разрабатывался с 2013 года. Его целью являются:

  • расширение и развитие российской туристической базы – в России неоправданно низкая посещаемость уникальных туристических объектов;
  • поддержка и поднятие на должный уровень социального туризма – более 60% россиян отказывают себе в поездках во время отпуска по причине нехватки средств;
  • улучшение качества жизни населения со средними и низкими доходами – многие семьи, в том числе и многодетные, смогут позволить себе путешествия по стране всем составом.

Условия выдачи компенсации

Компенсации подлежат суммы, потраченные на организованный отдых по путевка приобретенной в турагентстве. Место проведения отпуска должно находиться на территории России. Сумма к возврату – до 50 000 рублей на человека. Работающий член семьи уплачивает подоходный налог 13% с суммы компенсации.

Какие затраты компенсируют

В перечень затрат, подлежащих возвращению работнику, входят:

  • транспортные расходы;
  • стоимость проживания;
  • оплата питания;
  • экскурсионные услуги.

Эти расходы должны быть подтверждены документально – указаны в договоре с турагентством.

Кто выплачивает компенсацию

Трудоустроенные граждане получают возврат средств по месту работы. Если по каким-то причинам это невозможно, компенсация выплачивается налоговой инспекцией.

Применение закона

Сотрудник предприятия может получить компенсацию за организацию отдыха своей семьи. Оплачиваются затраты на отдых:

  • самого работника;
  • его супруги (супруга);
  • детей в возрасте до 18 лет;
  • детей, являющихся студентами очной формы обучения, в возрасте до 24 лет;
  • нетрудоспособных родителей.

Пример расчета

Семья из 4-х человек приобретает путевки на совместный отдых, стоимостью 55 000 рублей на человека. Общая стоимость путевок составляет, таким образом, 220 000 рублей:

55 000 х 4 = 220 000

Компенсации подлежат 200 000 рублей из расчета 50 000 руб. на каждого члена семьи:

50 000 х 4 = 200 000

Работник, получающий компенсацию, заплатит налог с прибыли 13%, что составит 26 000 рублей:

200 000 х 13% = 26 000

В результате фактические расходы на организацию отдыха семьи, состоящей из 4-х членов, составит 46 000 рублей, вместо 220 000 полной стоимости:

220 000 – 200 000 + 26 000 = 46 000

Таким образом, отдых каждому члену семьи обойдется в 11 500 руб.:

46 000 : 4 = 11 500

Это почти в 5 раз меньше фактической стоимости расходов на отдых. Легко устанавливается, что затраты на организацию отдыха при стоимости путевки менее или равной 50 000 руб., будут равняться подоходному налогу с выплаченной суммы.

Изменение налоговой базы предприятия

Средства, потраченные на компенсацию организованного отдыха работников предприятия, вносят в статью необлагаемых налогом расходных средств, вычитая их из суммы доходов.

Предприятие вправе заключить договоры с агентствами и операторами туристического бизнеса с целью приобретения путевок для своих работников и членов их семей. Условия таких договоров могут значительно отличаться по стоимости услуг – корпоративное обслуживание обычно обходится дешевле.

Со временем в сфере применения этого закона появятся уточнения и пояснения со стороны законодателей.

Компенсация за отпуск прошлых лет

Если закон вступит в силу, то обратного действия иметь не будет – получить возврат средств за отдых предыдущих лет невозможно.

Россия – страна с огромными туристическими ресурсами, которые пока используются недостаточно емко.

Вступление данного закона в силу открывает хорошие перспективы для развития российского туризма и смежных отраслей, с возникновением новых рабочих мест и увеличением налоговых поступлений в бюджет страны.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

(35) комментариев

По состоянию на 15.01.2016 что-то я такой норы в Налоговом кодексе не обнаружил.

Закон не вступил в силу
А если вступит — судя по всему никто ничего компенсировать не будет, т.к. он учитывает только исчисление налога на прибыль для организаций. А уже платить сотрудникам их или нет — решает работодатель

То есть только работодатель будет решать платить или нет! Хотя у нас такого точно не будет.Найдут выход и просто будут отмывать деньги.Был бы такой закон чтоб принуждал их выплачивать.

Читайте внимательно закон, а не поверхностные слова, удобные для слуха. Средства, потраченные на отдых своих сотрудников списываются с прибыли в расходы, не облагаются налогами. Относить эти средства прийдется на себестоимость продукции, которая, соответственно, возрастет. Мало работодателей смогут себе это позволить, разве, что в качестве подарка наиболее усердным или отличившимся сотрудникам в качестве поощрения за трудовые достижения. Как может государство обязать работодателя, если массовый отдых его сотрудников может привести к банкротству предприятия. В нашей стране позволить отдыхать персоналу могут только отраслевики и военные, у которых на всех российских курортах есть свои отели, санатории, пансионаты, дома отдыха, детские оздоровительные лагеря. Их сотрудники и без нововведений всю жизнь оплачивают 10% от стоимости путевки, и вперед, на отдых. Вот так.

Да уже на нашем предприятии сказали «И не мечтайте!» Так что, никто ничего не будет платить, одни обещания! Сказочники!

отдых оплачивает предприятие.могу ли я арсчитывать на компенсацию авиабилетов

Снала 13% заплатит работник, а потом и фонды ФСС, ОМС, ПФР насчитают свои 30%, работодателю будет невыгодно

Как обычно, очередной «пустословный» закон. Ребята, для поддержания въездного туризма нужно не якобы «оплачивать» путевки, а делать условия отдыха лучше. Пустить деньги в развитие туристской индустрии на местах массового потока, что бы людям было комфортно, интересно и не противно ездить на «курорты» РФ.

А если я индивидуальный предприниматель с оплатой вмененного налога,где и в каком размере я буду получать возврат средств,потраченных на свой отдых по России?

Щас ценники взлетят на российских курортах. Даже на третьесортных, которые 15-20 тыров стоили будут под полтинник ломить

Подскажите пожалуйста,может ли военный пенсионер рассчитывать на компенсацию отдыха в Крыму летом 2016 года?Спасибо.

Какая то чушь. На счет цен. Вчера связывалась с людьми которые сдают жилье в Евпатории ( с ребенком съездить хочу),и с людьми кто просто ездил туда. Так вот проезд туда обратно плюс проживание и развлекуха по скромному с ребенком,питание дома и пару раз сводить ребенка в кафе,у меня вышло 85 000 на двоих НА 7 ДНЕЙ. Путевками пошла завлекуха,30 000 на двоих. В итоге получается,за 30-ку сарай с питанием в соседеих садах,что украл то и съел. И это подсчеты на февраль. Боюсь к сезону как бы на 2 умножать не пришлось бы эту сумму. По моему в Дубае на эти деньги можно отдохнуть . Если цены остануться те же,то прости нас держава,но никакие компенсации не спасут,заграница нам поможет только.

Здравствуйте, Юлия. 85 тысяч это многовато за отдых вдвоем. При желании цену можно уменьшить практически вдвое (при этом без сарая и соседского сада). Если за путевки еще не платили, пишите, дам прямые контакты на владельцев пансионата с питанием в Евпатории. А билеты самим на скайсканере заказать можно)

а можно контакты и мне? хочу семьёй поехать (детей трое) И, возможно, есть пансионаты, которые предоставляют путёвку с уже включённой стоимостью перелёта?

Все равно наш отдых дорогой и не соответсвует цена/качество. Дорога очень дорогая, на Турцию/Египет чарты организовывают, где перелет копейки, до наших курортов пока доедешь, все проклянешь и разоришся. Как ни крути люди к нам сейчас поедут временно. За 85 тыс можно шикарно отдохнуть в Греции, Болгарии. Наши юга еще долго будут позади планеты всей, зачем что-то менять если люди и так едут.

Да ! Круто! 85 на двоих…. мы с семьей 3 года назад за 75 вчетверо ездили , тогда ещё Украина была последний год. Проезд, проживание, питание, экскурсии, подарки и бухла еще накупили… Было круто, дети в восторге, муж тоже! Судак рулит! Если 50 на каждого компенсируют, это классно! Но только ведь государство просто так халявные деньги давать не будет …придумают ещё каких-либо законов на этот закон, чтобы не платить….

Снова пытаются на чужом гробу в рай въехать. А почему бы не принять закон чтобы чиновники из своих карманов и коммуналку и отдых граждан оплачивали. Вот тогда они бы были слуги народа. А так бюрократы позорные. Теперь будут причины для проверок организаций которые откажуться компенсировать отдых своих работников.

Закон не принят. Он не прошел 1 чтение.
http://asozd2.duma.gov.ru/main.nsf/(Spravka)?OpenAgent&RN=871036-6

Интересно, откуда у среднестатистической семьи сразу 200 тыс.руб. на путевку найдется… Это из каких соображений подсчитывали?

Зарплаты платить нечем…а по 200.000 тысяч пожалуйста ))))))) Это годовой доход многих рабочих….Это прямое издевательство…и очередное бла бла бла

У меня два года подряд дочери ездили на море. Первый раз в Сочи второй в Крым. 10 дней обошлись на человека в 25 тыс. С питанием и проживанием. Но без дороги. Правда и без путёвки. Вопрос: такой отдых можно компенсировать?

по ссылке статья 21, а не 255 и 270

Снова великое наедалово малого и среднего бизнеса.
Вот если бы на эту сумму налоги бы уменьшили работадателю.

А кто работает в бюджетной организации <школы, д.сад, мчс, скорая помощь, полиция и т.д.>как быть с такой компенсацией кто может подсказать.

http://www.gosduma.net/systems/law/?periodType=year&periodValue=2015&section=0&name=«О+ВНЕСЕНИИ+ИЗМЕНЕНИЙ+В+СТАТЬИ+255+И+270+ЧАСТИ+ВТОРОЙ+НАЛОГОВОГО+КОДЕКСА+РОССИЙСКОЙ+ФЕДЕРАЦИИ»&sort=date
Принято решение:
1. В соответствии с частью 8 статьи 112 Регламента Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации направить измененный текст указанного проекта федерального закона Президенту Российской Федерации, в комитеты, комиссию Государственной Думы, фракции в Государственной Думе, Совет Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, Правительство Российской Федерации, Счетную палату Российской Федерации, Общественную палату Российской Федерации для подготовки отзывов, предложений и замечаний, а также на заключение в Правовое управление Аппарата Государственной Думы.
Отзывы, предложения и замечания направить в Комитет Государственной Думы по бюджету и налогам до 17 марта 2016 года.
2. Комитету Государственной Думы по бюджету и налогам с учетом поступивших отзывов, предложений и замечаний подготовить указанный проект федерального закона к рассмотрению Государственной Думой.
3. Включить указанный проект федерального закона в примерную программу законопроектной работы Государственной Думы в период весенней сессии 2016 года (март).

Не надеясь на честное выполнение энтого закона, забронировали в Коктебеле на июль номер в ГД на 4х с кухней за 2000р в день, питание -кто как ест. Я думаю , что 50000 на 10 дней без дороги хватит. Если конечно питаться в ресторанах по три раза в день, то оно канешна… Дубаи лучше, а так съездила на разведку в прошлом в году в Крым и влюбилась в него бесповоротно.

Уважаемые. Такое чувство, что многие не понимают суть данного закона. Тут никто никому 50 000р. не собирается давать, а тем более государство. Закон создан для того, что бы работодатель смог включить в состав расходов, уменьшающих доходы, сумму по путёвке работника (ков). НО это если только работодатель захочет эти путёвки у себя провести как расходы на отдых работника (ков). А если он не захочет, то и не ждите компенсаций. А для бюджетников по всей видимости ситуация более плачевна.

Я не могу понять строчку о том , что если по каким то причинам организация не выплачивает, то выплачивает ФНС вижу только я?

vse-posobia.ru

Смотрите так же:

  • Нотариус воронеж сайт Нотариусы Воронеж Коминтерновский район Согласно статистике, основанный в 1938 году, Коминтерновский район Воронежа - самый быстро развивающийся район города, с населением более 270 000 человек. Тут работают Воронежский экскаваторный […]
  • Заявление на увольнение на пенсию по возрасту Заявление на увольнение в связи с выходом на пенсию В России довольно много граждан продолжают свою трудовую деятельность по достижении пенсионного возраста. При этом они имеют право получать и заработную плату, и пенсионное обеспечение […]
  • Приказ 115 рф Приказ Министерства образования и науки РФ от 14 февраля 2014 г. N 115 "Об утверждении Порядка заполнения, учета и выдачи аттестатов об основном общем и среднем общем образовании и их дубликатов" (с изменениями и дополнениями) Приказ […]
  • Пенсия рф динамика Пенсии в России В 2016 году средняя пенсия по старости в России составит около 13 тысяч рублей [5] — это примерно 40 % от средней зарплаты. [6] Возраст выхода на пенсию в России составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин, таким […]
  • Проводки по начислению налога на прибыль авансовые платежи Налог на прибыль проводки Статьи по теме Чтобы вести учет по налогу на прибыль, по всем операциям бухгалтер делает проводки. Если использовать неверные проводки, по итогам отчетного периода итоговая сумма налога будет неверной. Какие […]
  • Что такое пособия узсн Управление социальной защиты населения Валуйского района Главная Новости Объявления Управление Отделы Учреждения социальной защиты населения Проектная деятельность Документы Вопросы и ответы Отдел ЕДВ Отдел […]

Обсуждение закрыто.